Gestão de Projetos e Engenharia

A ZEISS oferece oportunidades em Engenharia para diversas especialidades. Entre elas estão Engenheiros(as) de Desenvolvimento, Engenheiros(as) de Aplicações, Gerentes de Projetos, Engenheiros(as) de Sistemas e Especialistas em Documentação Técnica.

Engenheiros(as) de Desenvolvimento atuam em áreas como mecatrônica, sistemas ópticos e tecnologia médica. Engenheiros(as) de Aplicações trabalham em estreita colaboração com os clientes, realizam demonstrações técnicas e ajudam a solucionar desafios de medição. Especialistas em Documentação Técnica elaboram documentação clara e precisa para sistemas e produtos complexos.

As equipes de Engenharia contribuem para o desenvolvimento de soluções em toda a ZEISS, em áreas como Semiconductor Manufacturing Technology, Medical Technology, Industrial Quality Solutions e Research Microscopy Solutions.

Engenheiros(as) da ZEISS contribuem para avanços em diferentes segmentos de mercado, como fabricação de semicondutores, eletrônica, automotivo, aeroespacial, área da saúde, ciências da vida e garantia da qualidade na indústria. Esses(as) profissionais desenvolvem tecnologias e soluções que promovem avanços na pesquisa e no diagnóstico, permitem fabricar com precisão e apoiam aplicações médicas e industriais.

Trabalhando em estreita colaboração com clientes e colegas em áreas como oftalmologia, microcirurgia, biotecnologia e metrologia, engenheiros(as) da ZEISS transformam tecnologias ópticas, mecânicas e digitais em soluções para desafios concretos que nos ajudam a enxergar, compreender e moldar o mundo de novas maneiras.

Engenheiros(as) da ZEISS trabalham em projetos que combinam óptica, mecânica, eletrônica e software para criar soluções de alta precisão para clientes em todo o mundo. Os projetos abrangem desde sistemas complexos para fabricação de semicondutores e garantia da qualidade na indústria até soluções para tecnologia médica, microscopia e aplicações digitais.

Dependendo da sua função, você pode desenvolver novos produtos, otimizar sistemas existentes ou trabalhar em estreita colaboração com os clientes para adaptar soluções a desafios técnicos específicos. Por meio desse trabalho, engenheiros(as) da ZEISS contribuem para o desenvolvimento de tecnologias que apoiam avanços na fabricação, no diagnóstico, na pesquisa e na maneira como as pessoas enxergam o mundo.  

Engenheiros(as) da ZEISS desenvolvem tecnologias e soluções em áreas como óptica, soluções digitais, tecnologia médica e fabricação de semicondutores. Em equipes multidisciplinares e internacionais, eles combinam conhecimentos gerados pela pesquisa, expertise técnica e necessidades dos clientes para solucionar desafios complexos e transformar ideias em produtos e soluções. Dessa forma, esses(as) profissionais contribuem para o desenvolvimento contínuo das tecnologias da ZEISS em diferentes aplicações e segmentos de mercado.

A ZEISS valoriza perspectivas diversas e oferece um ambiente inclusivo, no qual funcionários(as) podem se desenvolver profissionalmente. Oportunidades de aprendizado, networking e mentoria ajudam funcionários(as) a desenvolverem competências, compartilharem conhecimento e se conectarem com outras pessoas.

Mulheres na área de Engenharia também podem se beneficiar de iniciativas específicas, como os grupos Women@ZEISS e programas de mentoria. Essas iniciativas conectam mulheres em toda a ZEISS, fortalecem a visibilidade das mulheres e incentivam funcionários(as) a aprenderem entre si. As iniciativas específicas podem variar entre diferentes áreas e localidades da ZEISS.  

Na ZEISS, funcionários(as) podem aprimorar suas competências e se desenvolver profissionalmente de diversas maneiras. As oportunidades de aprendizado podem incluir treinamentos, compartilhamento de conhecimento e colaboração em equipes internacionais e multifuncionais. Dependendo da função, da experiência, das necessidades da organização e das oportunidades disponíveis, funcionários(as) podem aprofundar sua expertise técnica ou profissional por meio de uma trilha de especialista, assumir responsabilidades em projetos ou de liderança, desenvolver novas competências ou adquirir experiência em diferentes funções e projetos.

O ZEISS Expert Ladder é uma trilha de carreira técnica para funcionários(as) com expertise excepcional. Criado em 2005, ele permite que os participantes aprofundem sua expertise, contribuam para a inovação e assumam responsabilidades técnicas sem assumir responsabilidades formais de gestão de pessoas.

O ZEISS Expert Ladder é composto por cinco níveis e reúne cerca de 1.500 especialistas em todo o mundo. Os participantes são indicados com base em critérios definidos e podem avançar pelos diferentes níveis à medida que sua expertise se aprofunda e suas responsabilidades técnicas se ampliam.